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Agriculture - Pêche

Promouvoir le retour à l'emploi pour les femmes dans la viticulture

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Par , France Bleu Vaucluse

Le souhait de l'Association Départementale Pour l'Emploi en Agriculture chargé du recrutement à la FDSEA, mais aussi de Pole Emploi Carpentras pour favoriser la l'insertion professionnelle d’un public féminin. À Sarrians, une visite était organisée dans ce sens chez un viticulteur ce jeudi.

Démonstration de taille au sécateur pour les participantes à cette matinée d'immersion consacrée au  travail d'entretien du vigoble
Démonstration de taille au sécateur pour les participantes à cette matinée d'immersion consacrée au travail d'entretien du vigoble © Radio France - JM Le Ray

Sarrians - France

C’est un nouveau monde que découvrent ces quatre femmes au milieu des vignes d’Olivier Bres. Pôle emploi Carpentras leur a proposé cette visite chez ce viticulteur en byodinamie qui produit du Vacqueyras, Côtes du Rhône et vin de pays sur 27 hectares. Sécateur en main, c’est un cours accéléré sur la taille auquel se livre le viticulteur, le geste est technique, précis, mais il encourage les novices dans le sens où précise-t-il : "les gens qui n’ont pas l’habitude de la taille, ils ne prennent pas de mauvaise habitudes".

C’est un coup à prendre ajoute-t-il en répondant à celle qui s’inquiète d’éventuelles coupures. Mais sa conviction est faite : des femmes pour le travail de la vigne à la taille, au bouturage, au rognage ou au palissage, c’est l’assurance d’avoir des personnes méticuleuses. Une qualité qu’il reconnait parfois moins à bien des saisonniers masculins de par le passé. 

Créer une brigade de salariées saisonnières : le projet de la coopérative viticole Rhonéa

Le recours plus généralisé à des salariées saisonnières est port par  l'Association Départementale Pour l'Emploi en Agriculture et Pole Emploi Carpentras, mais aussi par  la coopérative Rhonéa associé à cette visite pédagogique. Car ici, sur 1600 hectares de vignes, les 168 viticulteurs coopérateurs peinent de plus en plus à recruter et à fidéliser de la main d'œuvre saisonnière.

Précisons qu’en dehors de la période des vendanges, avec les travaux d’entretien, les taches peuvent parfois s'étaler sur au moins six mois au cours de l'année. Aussi Rhonéa souhaite constituer une équipe d'employés saisonniers pour au fil de l'année les mettre à disposition de ses adhérents quand ils en font la demande. Cette visite en immersion en ce début décembre est donc la première étape d’une telle démarche. 

Olivier Bres est fière de présenter la photo encadrée de son équipe pour les dernières vendanges en septembre avec plus d'un tiers de vendangeuses  - Radio France
Olivier Bres est fière de présenter la photo encadrée de son équipe pour les dernières vendanges en septembre avec plus d'un tiers de vendangeuses © Radio France - JM Le Ray
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